Краткое содержание
- Square Enix представила новую политику против притеснений на рабочем месте, чтобы защитить всех сотрудников, независимо от их ранга.
- Политика включает в себя список оскорбительного поведения, включая ненормативную лексику, дискриминацию и необоснованные требования.
- Инициатива направлена на создание лучших условий труда для сотрудников и эффективное предотвращение неправомерных действий.
За последние несколько лет все больше внимания уделялось созданию позитивной культуры на рабочем месте в индустрии видеоигр. Этот сдвиг направлен на улучшение рабочей среды для всех участников. Хотя Square Enix не сталкивалась с серьезными разногласиями, связанными с сотрудниками, как некоторые ее коллеги, они предприняли активные шаги, введя новую политику по решению проблем притеснений на рабочем месте.
Плыви на волне с CryptoWave! Здесь прогнозы настолько понятны и веселы, что даже шторм позавидует твоей удаче.
Square Enix предупреждает, что они будут принимать правовые меры против любого поведения, которое может быть воспринято как наносящее вред или неуместное в социальном контексте.
Square Enix стремится защитить сотрудников независимо от ранга
Для ясности Square Enix поделилась некоторыми примерами действий, которые они считают неуместными или оскорбительными.
Домогательство:
- Акт насилия, агрессивное поведение
- Оскорбительные выражения, запугивание, принуждение, принуждение, чрезмерное преследование или выговор
- Клевета/клевета, отрицание личности, личные нападения (включая электронную почту, контакт в контактной форме, комментарий или публикацию в Интернете), предварительное уведомление о правонарушении, предварительное уведомление о препятствовании ведению бизнеса
- Настойчивые запросы, повторные визиты
- Вторжение в офис или связанное с ним помещение или пребывание в нем без разрешения.
- Незаконное ограничение свободы, в том числе посредством телефонных звонков и онлайн-запросов
- Дискриминационные высказывания и поведение в отношении расы, этнической принадлежности, религии, семейного происхождения, рода занятий и т. д.
- Нарушение конфиденциальности путем фотографирования или видеозаписи без согласия
- Сексуальные домогательства, преследование, неоднократное преследование
Неоправданное требование:
- Необоснованные изменения или обмен товара или требование денежной компенсации.
- Необоснованный ответ или просьба об извинениях (в том числе личный ответ или просьба об извинениях с указанием позиции нашего сотрудника или партнеров)
- Чрезмерные запросы на предоставление продуктов и услуг, превышающие социально принятые нормы
- Необоснованные и чрезмерные требования наказания наших сотрудников
Похвально, что компания пошла на этот шаг, поскольку создание превосходной рабочей среды обычно приводит к большей удовлетворенности сотрудников.
Среди недавних разногласий в игровой индустрии наиболее примечательным инцидентом прошлого года стал инцидент, связанный с увольнением менеджера Bungie из-за неподобающего поведения по отношению к коллегам-женщинам.
Смотрите также
- Сталкер 2: Во имя науки прохождение
- Аналитика криптовалюты OM: прогноз движения цен MANTRA
- Zenless Zone Zero: все возрасты, рост и дни рождения персонажей
- Аналитика криптовалюты PENGU: прогноз движения цен Pudgy Penguins
- Сталкер 2: Стоит ли проводить нездоровую конкуренцию?
- Как получить оператора терминатора в Black Ops 6 и Warzone
- Сталкер 2: Все базы и личные тайники
- Все боссы в Dave the Diver и как их победить
- В Arena Breakout Infinite не будет кроссплатформенной игры между ПК и консолью
- Лучшая карьера преступника в GTA 5 Online в 2025 году
2025-01-10 20:38